注明：（1）以上折线图，每个折点代表一个档次的薪水水平，按下面表统计的顺序从左到右排。

（2）以下表格薪酬，仅描述该岗位的统计工资水平（五档），不含业务提成、五金、福利等收入。

【餐饮部主管/基层管理】同类岗位薪资水平参考值 本站系统统计值 社会调查值 企业给出平均值 个人期望平均值 低位 中低位 中位 中高位 高位 0 6801 3200 3580 4000 4500 5000

[餐饮部主管/基层管理]岗位薪酬说明

这是一个酒店业基层管理（相当于餐饮部主管）的岗位，主要负责餐饮部（中餐厅或西餐厅）基层管理工作（其本人也要从事服务性工作），其薪酬收入与其职业能力和职业背景资历正相关。本职位薪酬通常有二部分组成，一部分是岗薪（含绩效奖），另一部分是业务完成的提成（年终或季度提成），本薪酬不包括提成部分。一般来说，大型酒店（四星级及以上）取中高位，中小型酒店业取中低位。 注：舟山地区酒店业餐饮部中层管理人才稀缺，其职业竞争力较强